
高校中退した16歳がバイト面接で不適切な言葉を受けた場合、どのように対応すべきですか?
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対策と回答
面接で不適切な言葉を受けた場合、その場で冷静に対応することが重要です。まず、相手の言葉に対して感情的にならず、冷静に対応することが大切です。その後、相手に対して「そのような言葉を使うことは適切ではないと思います」と言うことができます。また、相手がそのような言葉を使うことに対して、自分の感情を伝えることも重要です。例えば、「そのような言葉を使われると、私は傷つきます」と言うことができます。最後に、相手に対して「このような言葉を使うことは、職場でのハラスメントにつながる可能性があると思います」と言うことができます。このように、冷静に対応し、自分の感情を伝えることが重要です。また、面接で不適切な言葉を受けた場合、そのことを上司や人事に報告することも重要です。このように、冷静に対応し、自分の感情を伝えることが重要です。
よくある質問
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今年度いっぱいで退職予定なのですが、それまでメンタルがもつか心配です。退職者が多くて有給も貰えず、3月ギリギリまで働きます。もう辞めるし、、、と思って仕事を適当にしたい訳では無いし、最後までしっかり働いて、辞めたいと思っています。10年働いてきて、立場も上になったのに、何も変わらない人間関係にうんざりです。上のミスや仕事をフォローしても感謝されず、後輩の仕事のフォローをしても何も評価されない。下の仕事も上の仕事も全部押し付けられて、自分の仕事がギリギリになる事を咎められる毎日。それも後半年と思うか、まだ半年もあると思うか、、、どんどん自分がすり減って、消えてしまいたくなる毎日です。どうすればあと半年、無の感情で過ごせるでしょうか?·
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昨日初出勤だったのですが、タイムカードの押し方を教えてもらっていなかったことに今日気づきました。店長にLINEで伝えたほうがいいですか?·
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