新しい仕事に取り組む際にマニュアルがない場合、ファイルサーバーにある大量のファイルから以前のデータを探し出すことは一般的に自分で行うことが求められます。しかし、これは時間がかかる作業であり、特にファイルが多い場合、適切なデータを見つけるのが難しいこともあります。

このような状況では、まずは同僚や上司に相談し、以前のデータがどこにあるか、どのようなファイルが参考になるかを尋ねることが重要です。これにより、無駄な時間を省き、正確な情報に基づいて作業を進めることができます。

また、前回の例に当てはまらない場合、その時点で上司に確認を取ることが望ましいです。作業が完了してから修正を求められるよりも、事前に少しでも確認を取ることで、修正の範囲を最小限に抑えることができます。

このような状況は、職場でのコミュニケーションスキルと問題解決能力を鍛える良い機会でもあります。自分の考え方が変であるというよりは、職場の文化や期待される行動に適応するためのスキルを磨く必要があると考えられます。