あなたの状況を理解しました。まず、職場でのコミュニケーションは非常に重要です。上司Aが不在であったため、上司Bに確認を取ったこと自体は問題ありません。しかし、上司Bから「現状を確認して連絡する」という指示を受けた後、そのリストに手を付けずに別のリストを進めたことが問題となっています。この場合、上司Bの指示を待つべきでした。上司Aからの後日の指摘については、確かにあなたが勝手に判断したことが問題となっています。しかし、上司Aもあなたがどのように判断したかを理解し、その後の対応を考えるべきでした。あなたの行動には確かに問題がありますが、上司もあなたの状況をより理解し、コミュニケーションを改善する必要があります。今後は、指示を受けた内容を確実に実行し、不明点がある場合はすぐに上司に確認することを心がけてください。また、上司とのコミュニケーションを改善し、お互いの状況を理解し合うことが大切です。