自社HPにはあるけどIndeedなど他社の求人も見れるサイトには載ってないのは募集していないってこと？

自社HPに求人情報が掲載されているが、Indeedなどの一般的な求人サイトには掲載されていない場合、その企業が募集を行っていないというわけではありません。企業が求人情報を掲載する場所は、その企業の採用戦略によって異なります。以下に、その理由をいくつか挙げます。

1. ターゲットの違い: 企業は、自社HPに求人情報を掲載することで、直接的なアプローチを行い、特定のターゲット層にアピールすることができます。一方、Indeedなどの求人サイトは、幅広い求職者にアクセスしやすくなっています。企業は、自社HPに求人情報を掲載することで、より質の高い応募者を集めることを期待している場合があります。

2. コストの問題: 求人サイトに求人情報を掲載するには、通常、料金が発生します。企業は、採用の規模や緊急性に応じて、どの媒体に求人情報を掲載するかを決定します。自社HPに掲載することで、コストを削減することができます。

3. 企業イメージの維持: 自社HPに求人情報を掲載することで、企業は自社のイメージをコントロールすることができます。求人サイトに掲載される情報は、企業が直接コントロールできない場合があります。

4. 応募者の質: 企業は、自社HPに求人情報を掲載することで、より質の高い応募者を集めることを期待している場合があります。Indeedなどの求人サイトは、幅広い求職者にアクセスしやすくなっていますが、応募者の質は必ずしも保証されません。

5. 採用プロセスの効率化: 自社HPに求人情報を掲載することで、企業は採用プロセスを効率化することができます。Indeedなどの求人サイトに掲載される情報は、企業が直接コントロールできない場合があります。

以上の理由から、自社HPに求人情報が掲載されているが、Indeedなどの一般的な求人サイトには掲載されていない場合、その企業が募集を行っていないというわけではありません。企業は、その採用戦略によって、求人情報を掲載する場所を選択しています。