2025年4月から自己都合退職の場合の失業手当の給付制限が1ヶ月に変更されると聞きました。過去5年間で6回自主退職を繰り返しており、失業手当を受給したことがありません。現在の仕事は1年以上続けており、2025年8月に引越しのため退職予定です。数回の退職歴があるため、失業手当は1ヶ月後ではなく、何ヶ月後に支給されるのでしょうか？

2025年4月から、自己都合退職の場合の失業手当の給付制限が1ヶ月に短縮されることになります。しかし、この改正は新しいルールであり、過去の退職歴がある場合の具体的な影響については、現時点では明確な情報がありません。

一般的に、失業手当の給付には、退職理由や退職歴、雇用保険の加入期間などが考慮されます。過去5年間で6回の自主退職を繰り返している場合、これが失業手当の給付に影響を与える可能性があります。具体的には、頻繁な退職がある場合、雇用保険の受給資格が制限されることがあります。

2025年8月に退職予定である場合、改正後のルールが適用されるため、自己都合退職であっても1ヶ月後に失業手当の給付が開始される可能性があります。ただし、過去の退職歴が給付に影響を与えるかどうかは、具体的な状況によります。

最終的な判断はハローワークなどの関係機関によって行われます。退職前に、ハローワークで具体的な相談を行い、自分の状況に合わせたアドバイスを受けることをお勧めします。これにより、失業手当の給付に関する正確な情報を得ることができます。