失業手当を受け取っている場合、週20時間以上のパートタイムで働くと失業手当は停止されますか？

失業手当を受給している方がパートタイムで働く場合、週20時間以上の労働により失業手当が停止されるかどうかは、いくつかの要因によります。

まず、失業手当の受給資格を得るためには、一定期間雇用された後に失業したことが必要です。その後、失業手当を受け取るためには、積極的に仕事を探し、再就職の努力を続ける必要があります。

次に、失業手当の受給中にパートタイムで働く場合、その労働時間が週20時間を超えると、失業手当の受給資格が影響を受ける可能性があります。具体的には、週20時間以上の労働は、その期間の失業手当が停止されることがあります。これは、週20時間以上の労働が、再就職の努力を怠っているとみなされるためです。

しかし、このルールには例外があります。例えば、パートタイムの仕事が一時的なものである場合や、その仕事が失業手当の受給資格を得るための条件を満たしている場合、失業手当が停止されることはありません。また、パートタイムの仕事が週20時間未満である場合、その収入は失業手当の額から差し引かれることがありますが、失業手当自体が停止されることはありません。

したがって、失業手当を受給している方がパートタイムで働く場合、週20時間以上の労働により失業手当が停止される可能性がありますが、その具体的な影響は個々の状況により異なります。失業手当の受給に影響があるかどうかを確認するためには、最寄りのハローワークに相談することをお勧めします。