看護師として、会社都合の退職により失業保険受給中です。前々職場へ再就職しようと思っていますが、その場合再就職手当は受け取れますか？前職と前々職場は関係性の無い病院です。

再就職手当の受給資格については、以下の条件を満たす必要があります。

1. 失業保険の基本手当の支給残日数が所定給付日数の3分の1以上あること。
2. 再就職する事業主が、前職の事業主と同一でないこと。
3. 再就職する事業主が、過去に基本手当の支給を受けた日から1年以内に再就職した事業主でないこと。
4. 再就職する事業主が、過去に再就職手当の支給を受けた事業主でないこと。
5. 再就職する事業主が、過去に再就職手当の支給を受けた事業主と同一のグループ企業でないこと。

あなたの場合、前職と前々職場が関係性の無い病院であるため、条件2は満たしています。しかし、他の条件も満たしているか確認する必要があります。具体的には、失業保険の基本手当の支給残日数が所定給付日数の3分の1以上あるか、再就職する事業主が過去に再就職手当の支給を受けた事業主でないかなどを確認する必要があります。

また、再就職手当の受給には、再就職先での雇用形態や勤務時間なども関係してきます。具体的な条件や手続きについては、ハローワークや厚生労働省のホームページで確認するか、直接ハローワークに問い合わせることをお勧めします。