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ファミリーマートでアルバイトを辞めた後、給料が振り込まれていないのですが、どうすればいいですか?

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対策と回答

2024年12月3日

給料が振り込まれていない場合、まずは冷静に状況を整理し、適切な対応を取ることが大切です。以下のステップに従って対処してください。

  1. 支払いスケジュールの確認: あなたの場合、月末締め十日払いとのことですが、支払日が過ぎているか確認してください。支払日がまだ来ていない場合は、少し待つことが必要かもしれません。

  2. 口座情報の確認: 振込先の口座情報が正しく伝えられているか、再度確認してください。口座番号や口座名義が間違っていると、振込が行われないことがあります。

  3. 店舗への連絡: 支払日を過ぎても給料が振り込まれていない場合、まずは店舗に連絡しましょう。電話やメールで連絡し、給料の振込状況を確認してください。連絡が取りづらい場合でも、給料の問題は重要なので、勇気を出して連絡を取ることが大切です。

  4. 労働基準監督署への相談: 店舗との連絡が取れない、または店舗からの回答が満足できない場合、労働基準監督署に相談することができます。労働基準監督署は労働者の権利を守るための機関で、給料未払いなどの問題に対して助言や指導を行ってくれます。

  5. 法的手続きの検討: 最終的に給料が支払われない場合、法的手段を検討することも必要かもしれません。弁護士に相談し、法的措置を取ることも一つの選択肢です。

給料の未払いは労働者の権利を侵害する重大な問題です。適切な対応を取り、自分の権利を守ることが大切です。

よくある質問

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ボーナスについて質問です。事務をしている21歳女性で、平日は月から金曜日まで残業なく、月に2回土曜日出勤という勤務形態です。手取りは約14万、勤務は一年です。冬のボーナスが手取り以下で落ち込んでいます。後から入った40代の方は勤務3ヶ月にも関わらず1ヶ月分が普通に貰えるらしく、仕事量も同じくらいです。個人の会社なのでそういった金額は上司(実質社長)が決めています。夏のボーナスは5万円で勤務期間が1年に満たないからなのかな、貰えるだけありがたい。と思っていましたが新しく入った方が3ヶ月でそれ以上に貰えている事を知ってしまい、その方にもそういった感情を向けてしまう自分が嫌でたまりません....。平均でどの程度貰っているものなのでしょうか?また転職をした方が良いでしょうか?

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