今年の地方公務員の人事勧告によって、給与が上がりますが、昨年のように、差額分支給されますか？ボーナスではなく月給の分です。

地方公務員の給与は、人事勧告に基づいて毎年見直されます。給与の増額が決定された場合、その増額分は通常、翌月の給与から反映されます。具体的な支給方法は各自治体の規定により異なりますが、昨年の差額分支給の方法が継続されるかどうかは、現時点では明確ではありません。各自治体の人事部門や給与担当部署に直接問い合わせることをお勧めします。また、給与の増額が決定された場合、その内容は通常、自治体の公式ウェブサイトや職員向けの通知文書で公表されるため、定期的に確認することも重要です。