
女性・一般事務・正社員・高卒初任給の月給が15万円だと、安い方でしょうか?
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対策と回答
日本の職場環境において、女性の一般事務職の正社員としての初任給が15万円というのは、一般的には比較的低いと言えます。日本の平均初任給は、学歴や業界によって異なりますが、高卒の場合、平均的には18万円から20万円程度が相場とされています。特に、東京などの大都市では、物価や生活費が高いため、初任給もそれに応じて高く設定される傾向があります。
しかし、初任給の高低は、企業の規模、業界、地域、そして個々の企業の給与体系に大きく依存します。中小企業や地方の企業では、初任給が低く設定されることもあります。また、一般事務職は、専門性が高くないため、初任給が低く設定される傾向があります。
さらに、女性の場合、男女間の賃金格差が依然として存在していることも考慮する必要があります。日本では、男女間の賃金格差が縮小傾向にありますが、まだ完全には解消されていません。そのため、同じ職種、同じ学歴であっても、男性よりも女性の初任給が低く設定されることがあります。
以上のことから、女性の一般事務職の正社員としての初任給が15万円というのは、一般的には低いと言えますが、その高低は企業や地域によって異なるため、一概には言えません。また、初任給だけでなく、昇給の可能性や福利厚生、職場環境なども総合的に考慮する必要があります。
よくある質問
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団体職員として働く23歳の私は、毎年最低ラインで5千円昇給し、役職手当、扶養手当、通勤手当、年3回のボーナス(夏冬は2ヶ月分、三回目は1ヶ月プラスα)があります。年収は約370万円で、50歳まで単純計算で年収660万円になります。この収入はど田舎の収入としてどれくらいの水準ですか?·
なぜ給料が高い職種と、安い職種があるのですか?·
熊本県内で環境が良く、給与が高い病院を教えていただきたいです。·
家から近く、月収23万でボーナス無しの会社を検討中なのですが、ボーナス無しの会社はやめたほうがいいですか?·
収入面を考えたとき、正社員である必要はないのでは?と思い始めました。私は女性で10年目ですが、月収23万(手取り17.8万)です。田舎の中小企業だからか、男主体の会社だからか、低いと感じております。そんな中、とある資格を取得し、その資格を活用したアルバイトが、都会だと1500円~です。深夜に入ると2000円越えるところも多いです。社会保険入れるか入れないかとかいろいろデメリットもあるかもしれませんが、収入だけみるとボーナス無しだとしても多い計算です。フルタイムで深夜も含めて入ると月収30万は超えます。こういうのを見たときに、正社員で働き続ける意味はあるのかなと思いました。実際に10年働いてそう思ったのですが、皆様はどう思いますか?