logo

対策と回答

2024年11月14日

退職後、源泉徴収票や給与明細の受け取りについては、一般的には退職後1か月から2か月程度で会社から送られてくることが多いです。具体的には、退職日が9月3日で最後の給料日が9月27日の場合、11月から12月頃には届くことが期待されます。ただし、会社の内部手続きや繁忙期などにより、多少の遅延が発生することもあります。

もし、退職後2か月以上経っても何も連絡がない場合、まずは会社に連絡を取ることをお勧めします。連絡方法としては、電話やメールで直接担当部署や人事部門に問い合わせるのが一般的です。連絡の際には、退職日、最後の給料日、そして源泉徴収票や給与明細の受け取りを希望している旨を明確に伝えることが重要です。

連絡しても対応がない場合、または会社からの回答が満足できない場合は、労働基準監督署に相談することが考えられます。労働基準監督署は、労働者の権利を守るための行政機関であり、会社の不正な行為や違反行為に対して調査を行い、是正を求めることができます。また、法律的な手続きを進めるために、弁護士に相談することも一つの選択肢です。

退職後の手続きについては、会社との良好なコミュニケーションが鍵となります。早期の連絡と明確な要望の伝達が、スムーズな手続きを可能にします。

よくある質問

もっと見る

·

今の会社では評価されていて責任も発生しており、世間的には成功している状態に見えるが、地方に限定された事業の会社のため、もっと広い世界を見てみたいと思うようになった。新しいことに挑戦したいと思いつつ、一歩を踏み出せない自分に勇気が出る一言をください。

·

現在勤めている会社には取締役会長、代表取締役社長、代表取締役常務、取締役、監查役があります。退職届けは誰宛に書けば良いでしょうか?

·

退職した会社に私物を忘れてきたので取りに行きたいが、顔を合わせたくない場合、まだそこで働いている人に頼んで持ってきてもらい、自分は建物に入らず受け取るだけだったら、上司などに前置きがなくても大丈夫でしょうか?また、忘れてきたものが自分が購入したもので、会社の備品のように扱われている場合、どのように対処すればよいでしょうか?

·

退職時に不満を表明した従業員が3ヶ月後に復職を希望してきた場合、どのように対応すべきですか?

·

田舎企業に就職しています。近々辞めたいと思っていますが、人手不足でなかなかやめる勇気が出ません。来年の2月には定年退職ラッシュが来ます。退職を告げるタイミングがよくわかりません。似たような状況にあったことのある方どのように乗り越えたか教えてください。

TalenCat

1クリックで履歴書を作成