あなたの行動と考え方について、一つ一つ検証していきましょう。まず、パワハラに対するあなたの反応についてです。パワハラは職場における重大な問題であり、それに対処するための法的な手続きや会社の内部申し立て制度があります。あなたがそれらを利用せずに退職することを選んだのは、あなたの人生やキャリアにとって大きな決断であったと思います。しかし、パワハラはあなたのキャリアや精神的健康に深刻な影響を与える可能性があるため、そのような環境から抜け出すこと自体は正しい選択だったと言えます。次に、転職先の選択についてです。あなたが結婚を前提にした生活の変化や、経済的な安定を求めて転職先を選んだことは理解できます。しかし、給料が低く、雇用形態が契約であることから、長期的な視点で見ると不安定な状況になる可能性があります。あなたが現在感じている悲しさや不安は、この転職先の選択が一時的なものであり、将来の展望が不透明であることに起因していると考えられます。最後に、あなたの将来の展望についてです。結婚や引越しの計画がまだ確定していない状況で、転職先を選ぶことはリスクが伴います。あなたが将来の不確定性を考慮して、転職先を選んだことは合理的な判断だったと言えます。しかし、その選択があなたのキャリアや生活に与える影響を十分に考慮する必要があります。結論として、あなたの行動と考え方は、それぞれの状況下で合理的な選択であったと言えます。しかし、将来の展望やキャリアの安定性を考慮すると、より慎重な選択が必要であった可能性もあります。あなたが現在感じている悲しさや不安は、その選択のリスクを反映していると考えられます。今後のキャリアや生活の計画を立てる際には、これらの経験を踏まえて、より長期的な視点で考えることをお勧めします。