新人消防職員として、仕事内容と勤務体制が合わず、近日中に退職予定です。ボーナス支給日（12月10日）まで頑張るか迷っていますが、ストレスが原因で今月中に退職したいと考えています。職員の給与に関する条例第18条によると、基準日前1箇月以内に退職した場合もボーナスが支給されるとあります。これは11月末に退職してもボーナスが12月10日に振り込まれるという解釈で正しいでしょうか？

公務員の退職に関するご質問にお答えします。まず、あなたの状況を理解しました。仕事内容と勤務体制が合わず、ストレスが原因で退職を考えているとのことです。このような状況では、自分の健康と幸福を最優先することが大切です。

次に、ボーナス支給に関するご質問についてです。職員の給与に関する条例第18条によると、基準日前1箇月以内に退職した場合もボーナスが支給されるとあります。これは、11月末に退職しても12月10日にボーナスが支給されるという解釈で正しいです。ただし、具体的な支給条件や例外規定については、各自治体の条例や規則により異なる場合がありますので、必ず所属する自治体の人事課などに確認することをお勧めします。

また、退職に関する手続きや心理的なサポートについても、所属する組織の人事部門や労働組合に相談することができます。退職を決意した場合は、適切な手続きを行い、次のステップに向けて準備を進めることが重要です。

最後に、退職後のキャリアプランについても考えておくと良いでしょう。職業訓練や転職支援などのサービスを利用することで、次の仕事に向けた準備をスムーズに進めることができます。

以上、公務員の退職に関するご質問にお答えしました。ご自身の健康と幸福を最優先に、適切な判断をされることを願っています。