3年勤めた会社を退職するのですが、退職金が支給されません。中退共に加入して1年経っていないからとのことです。2年間は何も掛けていなかったようです。求人には中退共加入とありましたが、これは仕方のないことなのでしょうか？

退職金が支給されない理由について、中退共（中小企業退職金共済制度）の加入期間が短いことが原因となっているようです。中退共は、中小企業の従業員の退職金制度を支援するための制度で、一定の加入期間を満たしていない場合、退職金が支給されないことがあります。具体的には、中退共の加入期間が1年未満の場合、退職金は支給されません。また、2年間何も掛けていなかったということは、掛金を支払っていなかった可能性があり、これも退職金支給の条件を満たしていないことになります。

求人に中退共加入と記載されていたとしても、実際には加入手続きが適切に行われていなかったり、掛金の支払いが滞っていたりする場合があります。このような場合、退職金が支給されないことは仕方のないことです。ただし、会社側が求人広告に虚偽の記載をしていた場合、労働基準監督署に相談することで、適切な対応を求めることができるかもしれません。

退職金制度に関しては、各企業の規定や加入している共済制度のルールによって異なります。退職前に、会社の人事部門や労働組合に確認し、退職金の支給条件や加入制度について明確に理解しておくことが重要です。また、今後の転職活動においても、退職金制度の詳細を確認することをお勧めします。