
契約社員として、会社の規定では1ヶ月前に退職を申し出るようにとありますが、2週間前でも退職することは可能でしょうか?今月末で退職しようと考えており、明日上司に連絡する予定です。
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対策と回答
日本の労働基準法によると、労働者は退職する場合、使用者に対して予告期間を設ける必要があります。予告期間は、原則として30日前とされていますが、これは最低限の期間であり、会社の就業規則や個々の契約によっては、これよりも長い期間を定めていることがあります。あなたの場合、会社の規定では1ヶ月前に申し出ることが求められているようです。しかし、2週間前に退職を申し出ることが可能かどうかは、会社の就業規則や上司との関係性によります。もし、会社が柔軟に対応してくれる可能性があるなら、明日上司に直接話し合い、理解を求めることが重要です。また、予告期間が不足している場合、会社は予告手当(平均賃金の30日分)を支払うことで、不足期間を補うことができます。この点も話し合いの際に確認すると良いでしょう。
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