今の会社を辞めたいと思っているのに、上司に退職を伝えようと思うと緊張して吐きそうになります。堂々と退職を伝える方法はありますか？

対策と回答

2024年11月15日

退職を伝えることは、特に長期間勤めた会社や、その会社があなたにとって特別な意味を持つ場合、非常に感情的になりやすいプロセスです。しかし、適切な方法で伝えることで、あなた自身も上司もスムーズにこの変化を受け入れることができます。

まず、退職を伝える前に、あなた自身がその決断をしっかりと理解し、受け入れることが重要です。これにより、あなたは自信を持ってその決断を伝えることができます。次に、退職を伝えるタイミングを選ぶことも大切です。上司が忙しくない時間帯や、会議の前後など、余裕のある時間を選ぶと良いでしょう。

退職を伝える際には、直接面談することが最も適切です。電話やメールでの伝達は、あまりにも形式的で冷たい印象を与える可能性があります。面談の際には、まずあなたの決断の理由を簡潔に説明し、次に退職の予定日を伝えます。その後、あなたが引き継ぐべき業務や、次の担当者の選定など、退職に伴う諸手続きについて話し合います。

最後に、退職を伝える際には、感謝の気持ちを忘れないようにしましょう。あなたがその会社で得た経験や成長、そして上司や同僚から受けたサポートに対して感謝の言葉を述べることで、あなたの決断が理解されやすくなります。

退職を伝えることは決して簡単なプロセスではありませんが、適切な方法で行うことで、あなたも上司もスムーズにこの変化を受け入れることができます。

よくある質問

2ヶ月前に辞めた職場に戻りたいです。販売員として2年半務めており、辞めた理由としては店長からの心無い発言に自分が精神的に参ってしまい、他にやりたい事があるからと言う理由で辞めました。店長より上の上司には全て話し理解をして貰った上で辞めさせて貰いました。スタッフも事情は知ってます。スタッフは私含め4人で店長以外のスタッフとはとても仲良く今でも連絡をとっており、先日店長が1月に退職する事を教えてもらいました。その話を聞いて正直戻りたいとも思いましたが、あまりにも都合が良すぎますよね…嫌な人がいたからやめた。、でもその人がいなくなるから戻りたい。自分で言うのもあれですが、会社や上司にはとても良く評価はしてもらっており、スタッフからも頼られる存在として働いていましたし私自身その仕事はとても大好きでやりがいをもってとても楽しく仕事をしてました。今になって勢いで辞めすぎたかなと思う反面、その時の自分は正直結構精神的にやられてて辞めて正解とも思います。今は転職先が見つかり働いていますが、あまりやりがいが持てず、自分に向いているのか分からない状況です。もし戻れるとしても1月以降になりますし、それまで今の仕事をしたとしてやっと覚えてきた頃なのに、2~3ヶ月で辞めるのも迷惑かなとも思ったりと色々考えてしまいます。とても自分勝手になってる自分も嫌になります。上司からは何時でも戻ってきてと有難いお言葉を頂きましたが、3~4ヶ月で戻るなんて普通はありえないでしょうか…？自分で考えるのがいっぱいいっぱいになってしまったので、何かアドバイスがあれば頂きたいです。厳しい意見でも全てお聞きしたいです。