パートの130万円の壁について、年間127万円の収入で社会保険に加入する必要があるか教えてください。

日本の社会保険制度において、パートタイマーの社会保険加入に関するルールは複雑です。特に、年間の収入が130万円を超えるかどうかは、社会保険加入の重要な基準となります。これは俗に「130万円の壁」と呼ばれています。

あなたの場合、9月までは週24時間、毎月約11万円の収入があり、10月からは週19時間、毎月約8.8万円の収入となります。年間の収入は127万円となり、130万円の壁を超えていますが、106万円の壁も超えています。

106万円の壁は、特定の条件を満たすパートタイマーが社会保険に加入するための基準です。具体的には、週の所定労働時間が20時間以上、賃金月額が8.8万円以上、勤務期間が1年以上見込まれる場合、社会保険に加入する必要があります。

あなたの場合、10月から週19時間の勤務となり、週の所定労働時間が20時間未満となるため、106万円の壁の条件を満たしていません。したがって、社会保険に加入する必要はありません。

ただし、130万円の壁を超えているため、主人の会社の被扶養者資格は継続できない可能性があります。これについては、主人の会社の社会保険担当者に確認することをお勧めします。

また、社会保険制度は頻繁に変更されるため、最新の情報を確認することが重要です。ご自身の状況については、最寄りの社会保険事務所や専門家に相談することをお勧めします。