前の会社から解雇され、次の仕事が決まり20日に入社となった場合、前の会社を抜けるタイミングと社会保険の切り替えについて教えてください。

前の会社から解雇され、次の仕事が決まり20日に入社となった場合、前の会社を抜けるタイミングと社会保険の切り替えについては以下の通りです。

まず、前の会社を抜けるタイミングについてですが、一般的には次の仕事の入社日の前日に退職するのが望ましいです。つまり、20日に入社する場合は19日に退職するのが適切です。これにより、社会保険の切り替えがスムーズに行えます。

次に、社会保険の切り替えについてです。前の会社を19日に退職し、次の会社に20日に入社する場合、社会保険の切り替えは基本的には次の会社に入社した日から新しい社会保険に加入することになります。つまり、19日までは前の会社の社会保険に加入し、20日からは次の会社の社会保険に加入することになります。

ただし、10日に退職という扱いになった場合、10日から20日の間は社会保険にも国民保険にも加入していない状態になる可能性があります。この期間に病院に行くような予定がある場合、国民健康保険に一時的に加入することも可能ですが、手続きが必要です。具体的には、市区町村の役所に行き、国民健康保険の加入手続きを行う必要があります。

また、解雇予告手当のようなものをもらいながら前の会社に席を置いている状態ですが、この場合も基本的には前の会社の社会保険に加入している状態です。ただし、解雇予告手当が支給されている間は、前の会社の社会保険に加入している状態であることが前提となりますので、詳細は前の会社の担当者に確認することをお勧めします。

以上が、前の会社から解雇され、次の仕事が決まり20日に入社となった場合の、前の会社を抜けるタイミングと社会保険の切り替えについての回答です。