この文章で言及されている「所定内労働時間」は、具体的な時間数が明示されていません。しかし、一般的に日本の労働基準法では、1日の所定労働時間は8時間と定められています。この法律に基づくと、多くの企業では1日の所定労働時間を8時間と設定しています。したがって、この文章の「所定内労働時間」が1日8時間を指す可能性が高いと考えられます。ただし、具体的な所定労働時間は各企業の労働条件通知書に明記されているため、必ずその文書を確認することが重要です。