
8月末までの契約でコールセンターで契約社員として働いていますが、辞めたいです。契約社員だと契約満了まで辞められないのでしょうか?契約書には「雇用契約期間中に退職を申し出る場合は、少なくとも2週間前までに所定のシステムによる申請、または、書面をもって申し出ること」と書いてあります。これって退職願を出せば、会社側が了承すれば7月末には辞められるってことですよね?
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対策と回答
契約社員としての雇用契約は、基本的には契約期間が定められており、その期間中は原則として辞めることができません。しかし、契約書に記載されているように、退職を希望する場合は、一定の手続きを踏むことで退職が認められることがあります。
具体的には、契約書に「少なくとも2週間前までに所定のシステムによる申請、または、書面をもって申し出ること」とあるため、退職願を提出することで、会社側が了承した場合には、契約期間前に退職することが可能です。ただし、この場合でも、会社側の了承が必要であり、了承されない場合は契約期間満了まで勤務する義務があります。
また、退職願を提出する際には、会社の規定に従って、適切な手続きを行うことが重要です。具体的な手続きや会社の規定については、人事部門や上司に確認することをお勧めします。
なお、退職に関する法的な規定や権利については、労働基準法などの法律に基づいています。契約社員であっても、労働者としての権利は保護されていますので、必要に応じて労働基準監督署などの関係機関に相談することも考えられます。
