単身赴任手当は転勤時にも支給されますか？

単身赴任手当の支給については、各企業の規定により異なります。一般的に、単身赴任手当は、家族と離れて単身で赴任する場合に支給されるものです。転勤が決定した場合、引き続き単身赴任状態が続くのであれば、多くの企業では単身赴任手当の支給が継続されると考えられます。ただし、これは必ずしも全ての企業で同じではなく、具体的な条件や支給額、支給期間などは各社の規定によります。

また、帰省旅費についても同様に、単身赴任状態が継続する限り、一般的には支給が継続されると考えられますが、これも企業の規定によります。

具体的な支給条件や金額については、所属する企業の人事部門や労働組合に確認することをお勧めします。また、転勤に伴う各種手当や条件については、転勤前に必ず正式な通知を受け、その内容を確認することが重要です。

企業によっては、転勤に伴い単身赴任手当の支給条件が変更される場合もありますので、事前にしっかりと確認しておくことが望ましいです。