独身の兄が単身赴任する際、母親だけを扶養に入れて手当てを受けることは可能ですか？会社側から見て常識的ですか？

単身赴任に関する手当てを受けるために、独身の兄が母親だけを扶養に入れることが可能かどうか、そしてそれが会社側から見て常識的かどうかについては、以下の点を考慮する必要があります。

まず、扶養控除の要件を満たすためには、扶養する親族の所得が一定以下であることが必要です。具体的には、年間の合計所得金額が38万円以下であることが条件となります。母親が年金受給者であり、その年金収入が38万円を超えない場合、扶養控除の対象となる可能性があります。

次に、会社の規定によっては、扶養家族の範囲や条件が定められている場合があります。例えば、扶養家族として認められる親族の範囲や、扶養手当の支給条件などが明記されていることがあります。これらの規定に従って、母親を扶養家族として認めることができるかどうかを確認する必要があります。

さらに、会社側から見て、母親だけを扶養に入れることが常識的かどうかについては、一般的には父親も含めて扶養家族として認められることが多いですが、父親の年金収入が高い場合、扶養控除の対象外となることがあります。そのため、母親だけを扶養に入れることが常識的かどうかは、会社の規定や一般的な慣行によります。

結論として、母親だけを扶養に入れることが可能かどうかは、扶養控除の要件と会社の規定を確認する必要があります。また、それが会社側から見て常識的かどうかは、会社の規定や一般的な慣行に依存します。具体的な判断については、会社の人事部門に問い合わせることをお勧めします。