background

女性が全国転勤の職種についた場合、職場結婚すれば、結婚できないなんてことはないですか?結婚すれば、同じ職場までとは言わずとも、お互い同じ地方や、お互いが通える地方に転勤にしてくれるのではなんて思ってしまいますが。私は全国転勤がしたいというより、総合職でバリバリ働きたい。だけど、結婚願望もとてもあります。両方を捨てないとすれば、職場結婚ならば両立できるのかなと思いました。今は大学生です。

もっと見る
logo

対策と回答

2024年12月1日

全国転勤の職種に就く女性が職場結婚を考える場合、結婚後の転勤についての配慮が必要です。日本の多くの企業は、従業員のライフステージに合わせた転勤調整を行うことがありますが、これは必ずしも保証されるものではありません。特に、全国転勤が前提の職種では、結婚後も引き続き転勤が求められることがあります。

職場結婚を考える場合、まずは企業の転勤政策を確認することが重要です。一部の企業では、結婚後の転勤について特別な配慮を行うことがありますが、これは企業によって異なります。また、転勤の頻度や地域によっても、結婚生活に与える影響は大きく異なります。

総合職でバリバリ働きたいという希望と結婚願望を両立させるためには、以下の点を考慮することが重要です。

  1. 企業選び: 転勤政策が柔軟で、従業員のライフステージに合わせた配慮が行われる企業を選ぶこと。
  2. コミュニケーション: 結婚相手とのコミュニケーションを密にし、転勤に関する希望や制約を共有すること。
  3. プランニング: 結婚後の生活プランを早めに立て、転勤に関するリスクを最小限に抑えること。

全国転勤の職種に就くことと結婚生活を両立させることは決して容易ではありませんが、適切な企業選びと事前の計画策定により、可能な限り両立させることができます。大学生のうちからこれらの点を考慮し、将来のキャリアと結婚生活のバランスを模索することが重要です。

よくある質問

もっと見る

·

大卒社会人2年目で、会社の金銭的な不安、従業員のやる気の無さや業界全体の停滞からくる将来性の無さ、人間関係の悪化などの理由で転職を考えています。しかし、有給が取りやすく時間給も取得できる、残業はほとんどなしといったワークライフバランス的な面ではとても良く、プライベートは大事にしたいタイプなのでいまいち転職に踏ん切れずにいます。転職するならばまた経理として探すつもりです。資格もあるため、スキル面では自信を持ってアピールできるかなと思います。転職についてアドバイスをいただければ幸いです。

·

未経験の営業職に転職して1年が経ちました。1年勤めてきてだいたいの流れであったり見積もりの立て方など段々と出来ることが増えている状況ですが、まだまだ抜けている部分が多く、見積りを作る時に金額を数十円高く見積もってしまったり、年間契約の更新を更新し忘れたりと度々ミスしてしまい、信用を無くしてしまうのではないかと怖く、上司に怒られはしませんが自分のバカさ加減に呆れて泣きそうになります。やはり向いていなかったと諦めて転職するべきでしょうか。

·

転職活動の際、前職で休みがちや早退が多かったことはバレたりしますか?

·

大企業で正社員になれるチャンスがあるなら、なった方がいいですか?派遣や期間従業員のままで勤めるのと、どういった事が変わってきますか?将来的なことも教えてください。

·

50歳後半の事務職男性が、入社4か月の会社を辞めて転職を考えています。ハローワークの相談員とは以前から相談していましたが、転職サイトとは電話や直接面談で相談できるのでしょうか。自分の悩みや不安を話して、転職すべきかどうかの判断材料にしたいと考えています。また、以前転職エージェントと話した際、求められる人材レベルに達していないため不採用となりました。
background

TalenCat CV Maker
1クリックで履歴書を作成