転職活動中に提出した書類が即日に不合格と判断されることは比較的稀ですが、それは企業の選考過程や求人の条件によって異なる場合があります。一般的には、書類選考の段階で不合格と判断される理由は以下の通りです。

1. 必要条件に達しない：求人に記載されている必須条件を満たしていない場合。
2. 履歴書や職務経歴が適切でない：履歴書が適切に作成されていない、または、職務経歴に矛盾や不自然さがある場合。
3. 選考基準との乖離：企業の選考基準と求めているスキルセット、経験や能力との乖離が大きすぎる場合。
4. 文字誤りや書き間違い：書類に文字誤りや書き間違いが含まれていると、プロフェッショナルismを欠くと感じられやすい。

不合格との連絡が早すぎると感じられる場合もありますが、これは企業側が迅速に選考を行っているということであり、あなたの書類が即座に判断できる内容だったということもあります。将来的な転職活動のためには、この 反響を귀聴し、書類を改めてチェックし、必要であれば改善することが重要です。