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転職についての相談 新しい職場が決まりましたが、給料が今と変わらず、全国転勤で家賃手当は出ますが、今は実家のため、転職すると月々10万円くらいマイナスになってしまいます。 しかし、転職先の仕事内容に魅力を感じています。 行ってみて失敗はしたくないですが、行ってみないとわかりません。 親は出て行ってほしくないと言います。 とても悩んでしまっています。 年齢は39歳で、やや発達障害傾向があり、環境に馴染めるかも心配です。

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対策と回答

2024年11月14日

転職についてのご相談、お悩みお察しいたします。転職先の仕事内容に魅力を感じている一方で、経済的な負担や家族の意向、そして新しい環境への適応に対する不安があるようですね。

まず、経済的な負担についてですが、月々10万円のマイナスは決して小さな額ではありません。しかし、転職先の仕事内容が今後のキャリアアップやスキルアップにつながる可能性があるのであれば、長期的な視点で考えることも重要です。また、転職先が提供する家賃手当などの福利厚生を含めて、経済的なバランスを再計算することも有効です。

家族の意向については、親御さんとのコミュニケーションが鍵となります。ご自身の将来のために転職を考えていること、そしてその決断がご自身の幸せにつながるということを、親御さんにしっかりと伝えることが大切です。また、転職後の生活環境や仕事内容について、具体的に話すことで、親御さんの理解を得られる可能性もあります。

発達障害傾向については、新しい環境への適応が心配とのことですが、転職先が障害者雇用に積極的であるか、または職場環境が多様性を尊重しているかなどを事前に調べることができます。また、転職前にカウンセリングを受けることで、新しい環境への適応についてのアドバイスを受けることも可能です。

最後に、転職についての決断は、ご自身の心の声に従うことが大切です。仕事内容に魅力を感じているのであれば、その魅力がご自身のやりがいや充実感につながる可能性を信じることも必要です。ただし、転職は大きな決断であり、失敗を恐れずに行動することも大切ですが、同時にリスクを最小限に抑えるための準備も怠らないようにしましょう。

転職についての決断は、ご自身の幸せと将来を見据えた上で行うことが大切です。どうか、ご自身の心の声に従い、冷静に判断されることをお祈りいたします。

よくある質問

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未経験の営業職に転職して1年が経ちました。1年勤めてきてだいたいの流れであったり見積もりの立て方など段々と出来ることが増えている状況ですが、まだまだ抜けている部分が多く、見積りを作る時に金額を数十円高く見積もってしまったり、年間契約の更新を更新し忘れたりと度々ミスしてしまい、信用を無くしてしまうのではないかと怖く、上司に怒られはしませんが自分のバカさ加減に呆れて泣きそうになります。やはり向いていなかったと諦めて転職するべきでしょうか。

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出戻り転職して以前よりも働きにくくなったのと、パートでも時間の融通を利かせてくれません。退職の方向で考えています。病気の関係にしてしまうのは自分の勝手ですが、転職を繰り返しています(パート職員として)。なかには期間が決まっている物がありますが、履歴書に書き切れなるのと同じ職場を二度も辞めると、採用されにくいですよね?障害者雇用で今は働いています。今後も障害者雇用として働こうと思っています。障害者就労支援センターに登録・ハローワークの専門分野に登録して仕事の紹介などをしてもらいました。現在は2週間の休職期間ですが、復帰しても続けられるか分かりません。やはり同じ施設を退職すると転職は難しいですか?ご意見お聞かせ下さい。

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エ〇ナルクリニックから内定をもらいました。拘束時間が長い、休みが少ないというクチコミを見ました。現在働いている病棟が週に1~3日休みがあるのですが、転職は思いとどまった方が良いでしょうか?転職を決めた理由はワークライフバランスと給料面です。

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第一生命への転職について、現在動物病院で正社員として働いているシングルマザーが、子供の学校生活に合わせた勤務時間を求めている場合、第一生命の働き方は適しているか。具体的には、SPI試験に合格すれば手取り26万円の保証があり、契約は簡単に取れるという情報があるが、これが本当かどうか、また、子供のいるシングルマザーにとっての働きやすさについて教えてください。

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転職において、新卒で食品工場に入ったが人間関係や仕事内容に適応できず辞めてしまいました。次の仕事を探す際に、運転免許なしで事務系の仕事を希望し、金融、不動産、IT、建設、食品工場は避けたいと考えています。また、現住所から電車で1時間以内の場所で、土日休みまたは土曜日か日曜日のどちらかを休みにしたいと思っています。就活の軸が多すぎて困っている場合、軸は何個くらいにするのが良いでしょうか。
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