日本で転勤が頻繁に発生する仕事は、主に大企業や多国籍企業で見られます。特に、以下のような職種で転勤が多い傾向にあります。

1. 営業職: 営業担当者は、顧客との関係構築や市場の開拓のために、全国各地や海外への転勤が求められることがあります。

2. 技術職: 技術者やエンジニアは、プロジェクトの進行や新技術の導入に伴い、国内外の拠点間での転勤が必要となる場合があります。

3. 管理職: 部長や課長クラスの管理職は、組織の運営や業績向上のために、異なる地域や国の支社や工場への転勤が求められることが多いです。

4. 総合職: 総合職は、企業の将来を担う人材として、様々な部門や地域での経験を積むために、転勤が頻繁に行われます。

5. 金融・コンサルティング: 金融機関やコンサルティングファームでは、クライアントのニーズに応じて、国内外の拠点間での転勤が発生します。

転勤が多い職種に就く際は、家族やライフスタイルへの影響を考慮することが重要です。また、企業によっては転勤に伴う支援制度が充実している場合もありますので、就職前にしっかりと情報収集を行うことをお勧めします。