24歳で転職を考えているというあなたの状況について、まずはあなたの経験と現在の状況を理解しました。初めての仕事が自分に合わず、ストレスによる健康問題を抱えて退職したことは、あなたの健康と幸福を優先するための適切な判断だったと言えます。現在の仕事は自分に合っていると感じているにも関わらず、職場環境の問題、具体的にはパワハラが原因で転職を考えていることは、理解できます。

日本の労働環境において、パワハラは深刻な問題であり、法的にも対処されるべき行為です。上司に相談したにも関わらず状況が改善されないということは、あなたの権利を守るためにも、転職を検討することは合理的な選択です。

24歳で2回の転職を経験することについて、多いと感じるかもしれませんが、あなたの健康と幸福を優先することは、長期的に見て非常に重要です。また、転職の経験は必ずしもマイナスではなく、あなたが自分に合った環境を探し続ける姿勢を示すものでもあります。

転職先の内定についての不安は、多くの人が感じるものです。しかし、あなたの経験とスキルは貴重なものであり、適切な転職活動を行えば、新しい職場での内定を獲得する可能性は高いです。具体的には、自己PRや職務経歴書をしっかりと作成し、面接では自分の経験を具体的に説明することが重要です。

また、転職活動を行う際には、職業紹介サービスや転職エージェントの利用も検討すると良いでしょう。彼らはあなたの経験と希望に合った職場を探し、内定獲得のサポートを行ってくれます。

最後に、あなたの健康と幸福を最優先に考えることが大切です。転職は決して簡単な決断ではありませんが、自分のために最善の選択をすることが、長期的な成功と幸福につながります。