給料支給額を上げたいために、派遣先を変更するのは大丈夫ですか？ 現在の派遣先で、勤務時間6.5時間で手取り12万円程です。 現在の派遣先を選んだ理由として、体調面を考慮して勤務時間が短いところを選びました。しかし状況が変わり収入を少し多くしたいので、それを理由に派遣先を変更するのはありでしょうか？

派遣先を変更して給料支給額を上げることは、一般的には可能です。ただし、その決定にはいくつかの要素を考慮する必要があります。

まず、派遣先を変更することで、勤務時間が増える可能性があります。現在の勤務時間が6.5時間で、体調面を考慮して選んだとのことですが、新しい派遣先ではその条件が維持されるかどうかを確認する必要があります。

次に、派遣先の変更には、新しい環境への適応が必要です。新しい職場の雰囲気、仕事内容、通勤時間などが現在の状況と比較してどうなのかを考慮することが重要です。

さらに、派遣先を変更する際には、派遣会社との契約条件をよく確認する必要があります。例えば、契約期間や契約更新の条件、給与体系などが変わる可能性があります。

最後に、給料支給額を上げるために派遣先を変更することは、一つの選択肢ですが、他の方法も検討することが重要です。例えば、現在の派遣先で昇給交渉を行う、資格を取得してスキルアップする、副業を始めるなどの方法もあります。

結論として、派遣先を変更して給料支給額を上げることは可能ですが、その決定には多角的な視点からの検討が必要です。現在の状況と新しい派遣先の条件を比較し、自分にとって最適な選択をすることが大切です。