派遣社員として、明日の勤務が8時から19時過ぎまでありますが、夜に引越しがあります。定時で帰りたい場合、明日の朝に定時で帰りたいと伝えるべきでしょうか？

派遣社員として、個人的な予定と勤務時間が重なる場合、事前に会社に連絡し、可能な限り調整を求めることが一般的です。特に、あなたの場合は夜に引越しの予定があり、定時で帰る必要があるため、明日の朝に上司や担当者に対して、定時で帰りたい旨を伝えることが適切です。

具体的には、以下の点に注意して伝えると良いでしょう。

1. 事前連絡: 明日の朝になってから伝えるのではなく、今日中に連絡を取り、事前に相談することが望ましいです。
2. 理由の説明: 引越しの予定があるため、定時で帰る必要がある理由を明確に伝えます。
3. 代替案の提示: もし可能であれば、残業分の仕事を他の日に振り替えるなど、代替案を提示することで、会社の業務に影響を与えないよう配慮します。
4. 感謝の言葉: 会社が調整を行ってくれることに対して、感謝の意を表すことも大切です。

派遣社員としての勤務は、正社員と同様に会社のルールやマナーを遵守することが求められます。したがって、個人的な予定と勤務時間が重なる場合は、事前に会社とのコミュニケーションを密に行い、調整を図ることが重要です。