
ウーバーイーツの配達稼働について。12時間の稼働制限になり6時間オフラインした後、同一日でも再稼働は出来ますか?例)00時 オンライン 稼働 15時 運転制限12時間到達 6時間オフライン 21時 オンライン 再稼働
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対策と回答
ウーバーイーツの配達員としての稼働において、12時間の連続稼働制限があります。この制限は、安全な運転と労働者の健康を保護するために設けられています。具体的には、12時間連続で稼働した後、6時間のオフライン期間が義務付けられています。この6時間のオフライン期間を過ぎた後、再びオンラインになり配達を再開することが可能です。例えば、00時にオンラインで稼働を開始し、15時に12時間の制限に達した場合、6時間(15時から21時まで)オフラインにした後、21時に再びオンラインになり稼働を再開できます。このルールは、配達員の安全と健康を確保するために非常に重要であり、遵守することが求められます。
よくある質問
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バイトの履歴書の職歴に書き忘れをしてしまいました。そのバイトは今年働いたもので3ヶ月と短いと思ってしまい書きませんでした。一度、書類選考で通ってしまいメールで伝えた方がいいでしょうか。それとも当日、お伝えした方がいいでしょうか。また訂正してお伝えしたら不採用となるんでしょうか。ちなみに今回書類選考で通ったものは清掃バイトです。·
土曜日にバイトを休むべきか、部活動を優先すべきか迷っています。土曜日にバイトを休むと給料が来週になってしまいますが、部活動は重要なイベントです。どちらを優先すべきでしょうか?·
スーパーのレジバイト中に息苦しくなることがあります。ストレスが原因でしょうか?·
バイト仲間がつまみ食いしている場合、どのように対処すべきですか?特に、嫌っているわけではない人に対して、高校生や大学生の年齢の方がどうすべきか教えてください。·
今日バイトに行く予定でしたが、転んで歯が欠けてしまい、バイト所では無くなってしまいました。そのような理由でお休みをもらうのはどう思いますか?また、2日前にも家庭のことでお休みをいただいています。