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スターバックスのアルバイトに応募したい大学1年生です。募集情報に「全日7:00~17:00の間で、1日4H以上、週3日以上ご勤務できる方」と記載があります。7:00〜17:00の間で週3日入ることを前提として、それ以外の時間帯でもシフトに入ることはできるのでしょうか。また、大学生なので来年の4月には時間割が変わります。現在は、火・土・日曜日に入りたいと考えていますが、来年の4月にはその曜日を変更してもいいのでしょうか。また、長期休みには、シフトに入る日数を増やすことは可能でしょうか。

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対策と回答

2024年11月12日

スターバックスのアルバイトに応募する際、基本的には募集情報に記載されている条件に従うことが求められます。しかし、実際のシフトの柔軟性については、店舗の状況やマネージャーとの相談次第です。7:00~17:00の間で週3日以上勤務できることが条件ですが、それ以外の時間帯でもシフトに入ることは可能かもしれません。ただし、これは店舗の状況によりますので、応募時に直接マネージャーに確認することをお勧めします。

また、大学生の場合、特に時間割が変わる時期には、シフトの変更が必要になることがあります。スターバックスは学生アルバイトに対して柔軟な対応をしていることが多いため、来年4月に曜日を変更することは可能でしょう。これについても、早めにマネージャーに相談することが重要です。

さらに、長期休みにシフトの日数を増やすことについても、店舗の状況とマネージャーの判断次第です。多くの場合、長期休みは店舗の繁忙期となるため、シフトを増やすことが認められる可能性があります。これについても、事前にマネージャーと相談することをお勧めします。

要約すると、スターバックスのアルバイトにおいて、シフトの柔軟性は店舗の状況とマネージャーとの相談次第です。応募時やシフト変更が必要になった際には、早めにマネージャーに相談することが重要です。

よくある質問

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高校1年生女子です。私は現在アルバイトをしています。小学校からの大の親友と同じお店でアルバイトをしております。私は1ヶ月目なのですが彼女は私より1ヶ月早く入社しており2ヶ月目です。そこで私と彼女には仕事の速さや正確さ、その他諸々に大きな違いがあることに上司に指摘され改めて気付きました。彼女はとても器用な人間で、私は比較的に不器用の部類に属しています。頭が悪いのか要領が悪いのか、と最近なんだかずっとクヨクヨしています。最初の印象が良かった為か、徐々に「あ、この人は仕事できない人なんだ」という視線が増えていき本当に辛いです。バ先のみんなはとても優しくて、間違えても大丈夫だと言ってくれる暖かい雰囲気だったのですが裏で色々言われているみたいでした。でも辞めたくありません。頑張りたいです。仕事ができない人、遅い人の特徴と出来る人の特徴をいくつか教えていただけると嬉しいです。よろしくお願いします。

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バイトの履歴書の職歴に書き忘れをしてしまいました。そのバイトは今年働いたもので3ヶ月と短いと思ってしまい書きませんでした。一度、書類選考で通ってしまいメールで伝えた方がいいでしょうか。それとも当日、お伝えした方がいいでしょうか。また訂正してお伝えしたら不採用となるんでしょうか。ちなみに今回書類選考で通ったものは清掃バイトです。

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精神的に不安定な時期があり、過労で倒れたため長期間夜勤のコンビニバイトを休んでいました。体調が回復し復帰したものの、偏頭痛持ちであることから頭痛が酷くなり、お休みさせてくださいと連絡したところ、この先シフト入れないと言われました。また、夜勤から入れ替わる人との関係も悪化し、会話も挨拶も無視されるようになりました。この状況で私が謝るべきですか?どうすればいいでしょうか?

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サイゼリヤ店員の方々に質問です。今度の土曜日に2回目のFTをすることになりました。1回目は間違えたところを消したり出したのに線を引いてなかったりと本当に悲惨でした。なにかコツややり方などございましたらご教授ください、よろしくお願いします。

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コンビニバイトで半袖の制服の下に長袖の下着を着用することについて、それがヒートテックであるかどうか、またそのような着用が適切かどうかについての疑問。
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