始めたばかりのバイトを辞めたいです。電話で伝えるか直接伝えるか悩んでいます。訳あって今月から掛け持ちで居酒屋のアルバイトを始めました。まだ3回ほどしかシフトに入っていませんが、環境が合わないなと感じており、本業で週5フルタイムで働いているため、体力的にもキツく体調を崩してしまいました。2日前に入った時も具合が悪く途中で早退してしまい、明後日もシフトが入っていますが体調が完全に回復していないので休もうと思っています。研修期間中なのでシフトの頭数にも入っておらず、来月のシフトもまだ出ていないので伝えるなら今週中だと思いますが、電話か直接かどちらが良いでしょうか？明後日の休みの連絡を入れる際に電話で伝えた方がいいのか、後日直接出向いて伝えるべきか悩んでいます。また、契約の時に辞める時は2ヶ月前に申し出るよう言われたのですが、やはり今後2ヶ月はシフトに入らないといけないのでしょうか？なるべくならもう行きたくなくて...
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対策と回答
始めたばかりのバイトを辞める際の連絡方法について、電話と直接のどちらが適切かという質問に対しては、直接出向いて伝えることが一般的に推奨されます。電話での連絡は簡便ですが、直接会って話すことで、あなたの決断の真摯さと、辞める理由をより明確に伝えることができます。特に、体調不良を理由に辞める場合、直接会って話すことで、あなたの健康状態を理解してもらうことができるでしょう。また、契約上2ヶ月前に辞める旨を伝える必要があるとされている場合、その規定に従うことが法的にも適切です。しかし、あなたの健康状態が深刻である場合、雇用主はその状況を考慮し、柔軟に対応する可能性があります。そのため、直接会って話す際に、あなたの健康状態を詳しく説明し、辞める理由を明確に伝えることが重要です。
よくある質問
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