飲食店でアルバイトをしていると、シフトの突然の変更は時々起こることです。しかし、その変更が同意なしに行われた場合、それは問題となり得ます。あなたの場合、シフトが突然変更され、その事実を知らされずにいたため、店長から怒られたとのことです。

まず、あなたがシフトを確認しなかったことについては、確かにあなたにも責任があります。しかし、店長もシフトの変更を適切に伝えなかったこと、そしてあなたの同意を得ずにシフトを変更したことにも責任があります。

このような状況に対処するためには、まず、冷静になって店長と話し合うことが重要です。あなたの立場を理解してもらうために、シフトの変更が事前に知らされなかったこと、そしてその変更が同意なしに行われたことを説明しましょう。同時に、あなた自身がシフトを確認しなかったことについても謝罪し、今後はシフトを確認するように努めるという姿勢を示しましょう。

また、今後のために、シフトの変更については事前に同意を得るようにルールを設けることや、シフト表の確認方法を改善することなど、店長と一緒に解決策を考えることも大切です。

このような対処法を取ることで、あなたが一方的に悪いとされることは避けられ、店長との信頼関係も修復できるでしょう。