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アルバイトに受かったが、他のアルバイトも受かっていたため、店長に採用辞退の意をLINEで伝えたが既読無視されています。この場合、すでに辞退されていると考えてよいでしょうか?

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対策と回答

2024年11月18日

アルバイトの採用辞退に関するご質問について、以下の点をご確認ください。

まず、店長がLINEを既読無視しているという状況は、必ずしも辞退が受理されたことを意味しません。店長が忙しかったり、LINEの通知を見逃している可能性もあります。そのため、辞退の意思を明確に伝えるために、再度LINEを送るか、電話で直接連絡することをお勧めします。

次に、アルバイトの採用辞退に関して、正式な手続きがある場合があります。例えば、辞退の意思を書面で提出することや、特定の期間内に辞退の意思を伝えることが求められる場合があります。これらの手続きを怠ると、後々のトラブルにつながる可能性があります。そのため、店長に直接連絡し、辞退に必要な手続きを確認することが重要です。

最後に、店長とのコミュニケーションにおいて、丁寧な言葉遣いを心がけることが大切です。店長に対して、辞退の理由を明確に伝え、その上で辞退の意思を再度伝えることで、誤解を避けることができます。

以上の点を踏まえて、再度店長に連絡し、辞退の意思を明確に伝えることをお勧めします。

よくある質問

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マクドナルドでのバイト経験から、別の店舗で再び働くことは可能ですか?

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バイトの履歴書の職歴に書き忘れをしてしまいました。そのバイトは今年働いたもので3ヶ月と短いと思ってしまい書きませんでした。一度、書類選考で通ってしまいメールで伝えた方がいいでしょうか。それとも当日、お伝えした方がいいでしょうか。また訂正してお伝えしたら不採用となるんでしょうか。ちなみに今回書類選考で通ったものは清掃バイトです。

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クリーニング店でのバイトは、覚えることが多くて大変でしょうか?

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初バイトで週3か4のどちらにするか迷っています。母から3から始めて慣れてきたら4にする方がいいとアドバイスを貰いました。店長に週3に変更したい旨を伝えたいのですが、メールでも大丈夫でしょうか。それとも電話の方がいいでしょうか。

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アルバイトを辞めたいです。最近掛け持ちを始めたのですが新しく始めた方のバイトが精神的にきつくなってしまって体調を崩すほどになったので今すぐにでも辞めたい気持ちでいっぱいです。今まで私が働いてきた環境が良かったのか今回のバイト先が異常に感じてしまいます。キッチンもホールも全員に聞こえるインカムで私ばかり名指しで嫌味を言われたり、先輩のスタッフさんにきつく当られたりされて行くのが辛くなってしまいました。シフトはあと4日分残っていて、明日の分は頑張っていこうと思うのですが残りはもう行けそうにないです。社員さんに直接辞める旨を伝えるのも怖くて、明後日LINEで伝えて終わらせるつもりです。非常識なのはよくわかっていますが私のもう1つのバイト先は飛ぶ人もよくいるので当日バックレなどは正直アルバイトだと少ないわけじゃないと思ってしまいます。同じような経験ある方どうやって辞めました?制服などクリーニングや洗濯して出すのが常識だと思うんですが、辞める旨を伝えた後にお店に行くことが怖くて出来ないので明日のシフトが終わった後に事務所に置いていってしまおうかと考えています。
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