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大手不動産仲介会社(住友不動産販売、三井のリハウス、東急リバブルなど)で売買仲介営業をする場合、どこが最適ですか?各社の特色、メリット、デメリット(給料、歩合、ボーナス、勤務時間、休み、大型連休、有給、業務内容、業務の量や辛さ、重要事項説明書の作成、社内のパワハラやセクハラ度など)を教えてください。

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対策と回答

2024年11月15日

大手不動産仲介会社で売買仲介営業をする場合、各社の特色や待遇、業務内容などを比較することが重要です。以下に、住友不動産販売、三井のリハウス、東急リバブルの各社の特色、メリット、デメリットを詳しく説明します。

住友不動産販売

特色
住友不動産販売は、住友グループの一員として、信頼性と安定性が高い会社です。

メリット

  • 給料: 基本給が高く、安定した収入が見込めます。
  • 歩合: 歩合制度が充実しており、高額の取引があれば大きな収入が期待できます。
  • ボーナス: 年2回のボーナスが支給され、金額も比較的高いです。
  • 勤務時間: 定時での勤務が多く、残業が少ない傾向にあります。
  • 休み: 週休2日制で、大型連休や有給休暇もしっかりと取れます。

デメリット

  • 業務内容: 業務量が多く、特に繁忙期は非常に忙しくなります。
  • 重要事項説明書: 担当者が作成することが多く、負担が大きいです。
  • 社内環境: パワハラやセクハラの問題はほとんどないとされていますが、グループ内の競争が激しい場合があります。

三井のリハウス

特色
三井のリハウスは、三井不動産グループの一員で、高級物件を中心に扱う会社です。

メリット

  • 給料: 基本給が高く、高級物件の取引が多いため、歩合も高額になりやすいです。
  • 歩合: 高級物件の取引が多いため、歩合も高額になりやすいです。
  • ボーナス: 年2回のボーナスが支給され、金額も比較的高いです。
  • 勤務時間: 定時での勤務が多く、残業が少ない傾向にあります。
  • 休み: 週休2日制で、大型連休や有給休暇もしっかりと取れます。

デメリット

  • 業務内容: 高級物件の取引が多いため、顧客との交渉が難しく、ストレスがかかる場合があります。
  • 重要事項説明書: 担当者が作成することが多く、負担が大きいです。
  • 社内環境: パワハラやセクハラの問題はほとんどないとされていますが、グループ内の競争が激しい場合があります。

東急リバブル

特色
東急リバブルは、東急グループの一員で、東京圏を中心に活動する会社です。

メリット

  • 給料: 基本給が高く、安定した収入が見込めます。
  • 歩合: 歩合制度が充実しており、高額の取引があれば大きな収入が期待できます。
  • ボーナス: 年2回のボーナスが支給され、金額も比較的高いです。
  • 勤務時間: 定時での勤務が多く、残業が少ない傾向にあります。
  • 休み: 週休2日制で、大型連休や有給休暇もしっかりと取れます。

デメリット

  • 業務内容: 業務量が多く、特に繁忙期は非常に忙しくなります。
  • 重要事項説明書: 担当者が作成することが多く、負担が大きいです。
  • 社内環境: パワハラやセクハラの問題はほとんどないとされていますが、グループ内の競争が激しい場合があります。

以上の比較から、各社の特色や待遇、業務内容などを考慮し、自分に合った会社を選ぶことが重要です。

よくある質問

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動物看護師としての就職先が決まらず、親から動物病院での就職を強く求められているが、ペットショップでの就職を希望している場合、親をどのように説得すれば良いか。

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中卒15歳で、中学卒業後何もしていない状態です。今からどのような仕事を選び、将来どのような目標を設定すれば良いでしょうか?

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26卒です。就活において、就きたい仕事が無いことについての相談です。趣味がゲームとネイルと食べることと写真を撮ることで、ガクチカは合唱10年間で大学3年間合唱団に入っていたのと、パートリーダーと指揮者をしたこととバイトを続けてたぐらいです。マイナビや合同説明会に行っても自分が何をしたいのか分からず、ずっと様々な職種を転々と探しています。自分に合った職種を見つけるにはどうすればいいですか?

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40代で就職活動をしています。前職はポスティングの仕事で、人間関係が煩わしくなく気持ちよく働けていましたが、エリアを落とされたことで辞めてしまいました。その後、軽貨物の仕事に挑戦しましたが、遠方のエリアに配属されたため収入が見込めず辞めてしまいました。今後、どのような仕事が向いているか、ご意見をお聞かせください。コミュニケーションは普通にできますが、基本的には好きではありません。一人作業が好きです。アマゾン倉庫の短期バイトについても、どのような感じか教えてください。

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入社日を確認した後、初出勤日の出勤時間を聞くのを忘れてしまいました。今は家にいますが、今すぐメールで確認した方が良いでしょうか?それとも数日後に確認メールを送った方が良いでしょうか?
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