Fラン大学出身者に会う機会を探すために、下町の中小零細企業に行くことは確かに一つの方法です。これらの企業はしばしば、特定の大学の出身者を優先することなく、個人の能力や熱意を重視して採用を行うことが多いためです。しかし、東証一部上場会社でも、知名度の低い企業であれば、Fラン大学出身者を採用している可能性はあります。ただし、これらの企業では、採用基準が厳しく、競争率も高いことが一般的です。

また、Fラン大学出身者に会う別の方法として、業界や専門分野に特化したコミュニティやイベントに参加することも考えられます。これらの場では、学歴に関係なく、専門知識や経験を共有する機会が多く、Fラン大学出身者との交流が期待できます。

さらに、オンラインコミュニティやSNSを活用することも有効です。特定の大学出身者をターゲットにしたグループや、特定の職業や業界に関するグループが存在し、そこでFラン大学出身者と交流する機会があります。

最後に、Fラン大学出身者が集まる可能性のある場所として、大学の同窓会や地域のイベント、さらには特定の趣味や興味を共有するグループなども考えられます。これらの場では、学歴に関係なく、共通の話題や興味を持つ人々との交流が期待できます。

以上の方法を組み合わせることで、Fラン大学出身者に会う機会を増やすことができるでしょう。