
フィリピンから日本へ来て仕事に就きたい場合、どのような手続きや方法があり、どこに相談すればよいでしょうか?
もっと見る
対策と回答
フィリピンから日本へ来て仕事に就くためには、いくつかの手続きと方法があります。まず、日本で働くためには、ビザが必要です。一般的に、フィリピン人が日本で働くためには、技術・人文知識・国際業務ビザ(技術者ビザ)や技能実習ビザなどがあります。これらのビザを取得するためには、日本の企業が雇用契約を結ぶ必要があります。
まず、日本の企業を探すために、日本の就職支援サイトやフィリピンの日本語学校、日本の大使館や領事館などに相談することができます。また、日本の企業がフィリピンで行う採用説明会に参加することも有効です。
次に、雇用契約が結ばれたら、日本の入国管理局にビザ申請を行います。この際、雇用契約書や在留資格認定証明書などの書類が必要になります。
また、市役所に相談することも一つの方法です。市役所では、外国人のための就職支援サービスを提供している場合があります。具体的な手続きや必要書類については、市役所の窓口で詳しく教えてもらうことができます。
最後に、日本語能力が必要になる場合があります。日本語能力試験(JLPT)のN4以上の資格があると、就職の際に有利になることがあります。
以上の手続きや方法を理解し、適切な相談先を利用することで、フィリピンから日本へ来て仕事に就くことが可能になります。
よくある質問
もっと見る·
知的障害を持つ私が、イラスト制作関係の仕事を目指していますが、採用されるか不安です。イラスト制作会社以外にも事務職を受けられるようにWordやExcelの勉強をし資格試験を受けることは良い考えですか?·
18歳から自動車整備士系の正社員になりたいと思っています。住まいは兵庫の神戸です。未経験でも採用される可能性はありますか?また、正社員が良い理由はバイトの103万の壁があるからです。·
新人が会社の業務に慣れ、完全にこなせるようになるにはどれくらいの時間がかかりますか?·
20代後半の大卒男性が、メンテナンス会社の本社管理職に就任した際、最初の2週間は現場で作業着を着てアルバイトと共に出勤することになりました。これは一般的なプロセスですか?·
生活能力が低く、家事もできず、学校でも人間関係についていけず、正規社員として就職できず、短期アルバイトでも出入り禁止になってしまった。どうすれば状況を改善できますか?