企業選びは、特に初めての就職先を選ぶ際には、慎重に行う必要があります。あなたが提示している条件を見ると、一部上場企業の内定を受けていることは、その企業の安定性や将来性を示す一つの指標となります。しかし、給与や勤務条件については、他の中小企業と比較しても、特に魅力的とは言えない部分があります。

まず、給与についてですが、基本給202,000円に固定残業代が加算されていますが、これは法定の残業代を超える部分が別途支給されるということです。これは、実際の勤務時間が長くなる可能性を示唆しています。また、東京勤務の場合には地域手当が加算されますが、地元勤務ではこれがなく、家賃手当も受けられないという点は、生活費の面で大きな違いを生みます。

次に、転勤についてですが、全国転勤があるということは、家族や友人との距離が離れる可能性があり、これに対する準備が必要です。一方で、東名阪中心の転勤であれば、比較的近距離での転勤が多いと考えられますが、それでも転勤の頻度や期間については、具体的な情報が必要です。

賞与については、口コミ情報によると年間2ヶ月分とのことですが、これは企業の業績に大きく左右される部分です。中小企業では年間3ヶ月分の賞与が出るという情報もありますが、これも同様に業績に依存します。

最後に、自立したいというあなたの希望についてですが、都市勤務であれば家賃手当があるため、生活費の負担は軽減されますが、地元勤務ではその恩恵を受けられません。この点を踏まえると、給与だけでなく、生活費全体を考慮した上で、どちらの企業が自分にとって最適かを判断する必要があります。

結論として、この会社に入社して後悔するかどうかは、あなたの価値観やライフスタイルに大きく依存します。給与や勤務条件だけでなく、企業の文化や将来性、さらには自分のキャリアプランとの整合性を考慮して、総合的に判断することが重要です。