潔癖症でも介護職はできますか？

潔癖症（強迫性障害、OCD）を持つ人が介護職に就くことは可能ですが、その適性や職場での適応性は個々の状況に大きく依存します。潔癖症の症状によっては、介護職の特定の側面に対処する能力に影響を与える可能性があります。例えば、頻繁な手洗いや消毒の必要性がある場合、介護現場での作業効率に影響を与える可能性があります。一方で、潔癖症の特性が、高い衛生基準を維持する能力に寄与することもあります。

介護職は、責任感、忍耐力、共感能力、そして対人スキルが求められる職業です。これらの資質を持つ潔癖症の人は、介護職において成功する可能性があります。しかし、職場の環境や仕事の内容が、個人の症状に適しているかどうかを考慮することが重要です。

また、潔癖症の症状が深刻な場合、職場での適応に支障をきたす可能性があります。そのような場合、専門の医療支援や職場での合理的調整（アクセシビリティ）が必要となることがあります。これには、職務内容の調整、作業環境の改善、または必要に応じた支援体制の整備などが含まれます。

結論として、潔癖症を持つ人が介護職に就くことは可能ですが、その適性は個々の症状の程度や職場環境との適合性に依存します。適切な支援と調整があれば、潔癖症の特性が介護職における強みとなることもあります。