9月20日から9月30日まで働いた分の給料は、30日締め翌月30日払いの場合、いつ支払われますか？
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対策と回答
9月20日から9月30日まで働いた分の給料は、30日締め翌月30日払いの場合、翌月の30日に支払われます。具体的には、10月30日に支払われることになります。この支払いサイクルは、月末までの労働時間を集計し、翌月の同じ日に給与を支払うというものです。したがって、9月分の労働は10月に支払われることになります。このような支払いサイクルは、企業が給与計算や支払いの管理を容易にするために一般的に採用されています。
よくある質問
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収入面を考えたとき、正社員である必要はないのでは？と思い始めました。私は女性で10年目ですが、月収23万(手取り17.8万)です。田舎の中小企業だからか、男主体の会社だからか、低いと感じております。そんな中、とある資格を取得し、その資格を活用したアルバイトが、都会だと1500円～です。深夜に入ると2000円越えるところも多いです。社会保険入れるか入れないかとかいろいろデメリットもあるかもしれませんが、収入だけみるとボーナス無しだとしても多い計算です。フルタイムで深夜も含めて入ると月収30万は超えます。こういうのを見たときに、正社員で働き続ける意味はあるのかなと思いました。実際に10年働いてそう思ったのですが、皆様はどう思いますか？·
24歳男性、手取り給与が13万円です。同年代で手取り給与がより低い人はいますか？·
一般企業でもPayPayによる給与デジタル払いがスタートしました。あなたの給与もPayPayをはじめデジタル払いになる事には賛成ですか？反対ですか？理由を添えて教えて下さい。また、今後お金自体がデジタル化すると、紙幣や硬貨が無くなると思いますか？はい・いいえ・わからないから選び、それを選んだ理由を教えて下さい。·
なぜ給料が高い職種と、安い職種があるのですか？·
家から近く、月収23万でボーナス無しの会社を検討中なのですが、ボーナス無しの会社はやめたほうがいいですか？