公務員の給与削減についてどう思いますか？
もっと見る
対策と回答
公務員の給与削減については、さまざまな視点から議論があります。一部の人々は、給与所得の少ない国民からの批判を受け、票獲得のために給与削減が行われていると考えています。しかし、経済状況によっては、民間企業の平均収入が下がる中で、公務員の給与を削減することが必要とされる場合もあります。特に、新卒公務員の給与は額面で15～17万円、手取りで13～15万円と低く、さらに削減されると生活が困難になる可能性があります。また、公務員は残業が制限され、サービス残業が多いという問題もあります。これらの点から、給与削減は管理職以上に限定するべきであり、若い公務員の生活を守るための措置が必要であると考えられます。
よくある質問
もっと見る·
ボーナスについて質問です。事務をしている21歳女性で、平日は月から金曜日まで残業なく、月に2回土曜日出勤という勤務形態です。手取りは約14万、勤務は一年です。冬のボーナスが手取り以下で落ち込んでいます。後から入った40代の方は勤務3ヶ月にも関わらず1ヶ月分が普通に貰えるらしく、仕事量も同じくらいです。個人の会社なのでそういった金額は上司(実質社長)が決めています。夏のボーナスは5万円で勤務期間が1年に満たないからなのかな、貰えるだけありがたい。と思っていましたが新しく入った方が3ヶ月でそれ以上に貰えている事を知ってしまい、その方にもそういった感情を向けてしまう自分が嫌でたまりません....。平均でどの程度貰っているものなのでしょうか？また転職をした方が良いでしょうか？·
スターバックスのパートタイマーとして、人事考課があります。これが2回目の考課で、昇給の可能性はどのくらいありますか？オープニングスタッフとして入社したため、他のパートタイマーとの経験の差が気になります。·
障害者雇用で働いている方の月収はどのくらいですか？·
楽で給料が良かった体験談や、そのような仕事があったという話を教えてください。·
収入面を考えたとき、正社員である必要はないのでは？と思い始めました。私は女性で10年目ですが、月収23万(手取り17.8万)です。田舎の中小企業だからか、男主体の会社だからか、低いと感じております。そんな中、とある資格を取得し、その資格を活用したアルバイトが、都会だと1500円～です。深夜に入ると2000円越えるところも多いです。社会保険入れるか入れないかとかいろいろデメリットもあるかもしれませんが、収入だけみるとボーナス無しだとしても多い計算です。フルタイムで深夜も含めて入ると月収30万は超えます。こういうのを見たときに、正社員で働き続ける意味はあるのかなと思いました。実際に10年働いてそう思ったのですが、皆様はどう思いますか？