
給料明細から実際に振り込まれる金額を計算する方法は?
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対策と回答
給料明細から実際に振り込まれる金額を計算するには、まず総支給額を確認します。これは基本給に残業代、手当などを加えたものです。次に、控除額を確認します。これには所得税、住民税、社会保険料(健康保険、厚生年金、雇用保険など)が含まれます。総支給額から控除額を差し引いたものが、実際に振り込まれる金額、すなわち手取り額となります。具体的な計算方法は、総支給額 - 控除額 = 手取り額です。給料明細の項目が複雑である場合、会社の経理部門や人事部門に直接問い合わせることをお勧めします。
よくある質問
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ボーナスについて質問です。事務をしている21歳女性で、平日は月から金曜日まで残業なく、月に2回土曜日出勤という勤務形態です。手取りは約14万、勤務は一年です。冬のボーナスが手取り以下で落ち込んでいます。後から入った40代の方は勤務3ヶ月にも関わらず1ヶ月分が普通に貰えるらしく、仕事量も同じくらいです。個人の会社なのでそういった金額は上司(実質社長)が決めています。夏のボーナスは5万円で勤務期間が1年に満たないからなのかな、貰えるだけありがたい。と思っていましたが新しく入った方が3ヶ月でそれ以上に貰えている事を知ってしまい、その方にもそういった感情を向けてしまう自分が嫌でたまりません....。平均でどの程度貰っているものなのでしょうか?また転職をした方が良いでしょうか?·
24歳男性、手取り給与が13万円です。同年代で手取り給与がより低い人はいますか?·
中途入社で年収が最低でも476万以上ということは、この書き方で正しいですか?·
月3万円の仕事で、一日何時間働いたことになりますか?月何時間になりますか?·
教師と会社員の給料はどちらが高いですか?また、どちらの仕事がより大変ですか?