Happyボーナスは社員にならないともらえないのでしょうか？

Happyボーナスとは、企業が特定の業績やイベントを祝うために従業員に支給する一時的な賞与のことを指します。この種のボーナスは、通常、正式な社員に対して支給されることが多いです。その理由は、企業が長期的な貢献を期待する対象が正式社員であるためです。一方、アルバイトやパートタイマーなどの非正規雇用者に対しては、基本的な賃金のみが支払われることが一般的です。ただし、企業によっては、非正規雇用者にもHappyボーナスを支給する場合があります。これは、その企業の方針や業績、そして非正規雇用者の貢献度によって決まります。したがって、Happyボーナスが社員のみに支給されるかどうかは、各企業の規定や方針によります。具体的な情報については、所属する企業の人事部門に問い合わせることをお勧めします。