会社を辞める時、何か月前に会社側に報告するべきでしょうか？1、2か月前に言うのはタブーですか？

会社を辞める際に、会社側に何か月前に報告するべきかは、会社の規定や業界の慣習によります。一般的には、少なくとも1か月前には報告することが望ましいとされています。これにより、会社は後任者の確保や業務の引継ぎに十分な時間を確保することができます。

ただし、1か月前という期間は最低限の目安であり、状況によってはより早い段階での報告が求められることもあります。特に、重要な役割を担っている場合や、特定のプロジェクトが進行中の場合などは、会社が十分な対応を取れるよう、より早い段階での報告が必要となることがあります。

また、1、2か月前に報告することがタブーであるということはありません。むしろ、早めに報告することで、会社との関係を良好に保ち、円滑な退職手続きを進めることができます。ただし、報告のタイミングは、会社の規定や上司との関係、業務の状況などを考慮して決定することが重要です。

退職を検討している場合は、まず会社の就業規則や退職手続きに関する規定を確認し、必要に応じて上司や人事部門に相談することをお勧めします。これにより、適切なタイミングでの報告が可能となり、円滑な退職手続きを進めることができます。