介護士パートをやっています。20日出勤（日勤、遅番のみ）で手取り14万も貰えません、辞めた方がいいでしょうか？

介護士としてのパート勤務を続けるかどうかの判断は、いくつかの要因を考慮する必要があります。まず、給与が満足できる水準に達していないことは、辞めるべき理由の一つです。しかし、他の要素も考慮する必要があります。例えば、この仕事があなたの経験やスキルを向上させる機会を提供しているか、あるいは将来のキャリアアップにつながる可能性があるかどうかです。また、この仕事があなたの生活スタイルや個人的なニーズに合っているかも重要です。例えば、勤務時間があなたの他の義務や趣味とうまく調和しているか、あるいは通勤時間が許容範囲内かなどです。さらに、他の就職先があるか、あるいは転職に伴うリスクやコストを考慮する必要があります。最終的な決定は、これらすべての要素を総合的に判断した上で行うべきです。もし、他の選択肢がある場合は、それらを検討し、現在の仕事と比較することも有益です。