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子供3人(6歳、2歳、1歳)がいる状態で夫の転勤がありそうなのですが、単身赴任か転勤についていくかで悩んでおります。来年あたりに夫の転勤がありそうなのですが、ついていくか、残るなら私の実家で同居させてもらおうか悩んでいます。悩んでいる理由もいくつかあるのですが、真ん中の2歳の子が発達障害を持っているので環境を変えることに不安があり、また一番上の子が1年生になったばかりで転校させる事にも不安があります。ちなみに真ん中の子は現在保育園+療育に通っています。夫の会社は転勤をするかしないか選べる制度に変わったらしいのですが実際のところは断ると将来の出世に響くらしいです。その為1回だけ転勤をして次の転勤の時に今の地元に戻してもらうと言っています。(その1回の転勤の理由は家賃の補助などがあるのでその間にお金を貯めたいそうです)情けないのは承知ですが私も誰も頼る事も出来ない知らない土地で3人の子供を育てることにとても不安に感じでいてついていっても自分の精神が持つかも分かりません。でも小さな子供達にとって父親がいない生活もどうなのかなと毎日悩んでおります。また夫の転勤の周期が3年、5年、7年のどれからしいのですがだいたいは5年〜のイメージです。ついていくとなると次の転勤の時に上の子が中学生になっている可能性もあるので多感な時期に転校させるのも不安があり、特に環境の変化が苦手とされる真ん中の発達障害の子の事が気がかりでなりません。皆様の意見をお聞かせ頂ければと思い質問させて頂きました。

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対策と回答

2024年12月1日

夫の転勤について、子供たちの発達や教育環境、そしてあなた自身の精神的な負担を考慮すると、決定は非常に難しいものになります。まず、発達障害を持つ2歳の子供のために、新しい環境への適応がどの程度スムーズに行えるかを専門家に相談することをお勧めします。また、1年生の子供の転校についても、新しい学校での適応や学習環境の変化がどのように影響するかを考慮する必要があります。

夫の会社が転勤を選択できる制度になっていることは、一つのチャンスでもあります。将来の出世に影響する可能性があるため、一度だけの転勤であれば、その間に家賃補助などの経済的なメリットを享受しながら、家族の生活環境を整える時間を持つことができます。ただし、その間の精神的な負担や子供たちの適応については、しっかりと見極める必要があります。

また、夫の転勤周期が5年程度ということであれば、次の転勤時には子供たちがさらに成長していることを考慮する必要があります。特に中学生になる子供の転校は、その時期の心理的な変化と合わせて考えると、非常に大きな影響を与える可能性があります。

最終的な決定については、家族全員の意見をしっかりと聞き、それぞれの状況を総合的に判断することが重要です。また、専門家の意見や、同様の経験を持つ他の家族のアドバイスも参考にすることで、より良い選択ができるかもしれません。

よくある質問

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出産直前に海外転勤をした夫が7年目継続となり、1度も娘と会えていません。理由としては、転勤先の住所から空港、帰省までの旅費が余りにも高額すぎる事、私自身も国内ですが転勤中で合わせる事が難しいという事があります。こういうのってみなさん我慢したりしているものなのでしょうか?

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関西から九州地方への単身赴任について、生活費は給料でまかなえるのか、別世帯分の増額はあるのか、また帰省費用は会社が負担するのかを教えてください。

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単身赴任にはどんなメリットがあるのですか?なぜするのですか?別々に暮らせばお金がかかるし、会社はなぜさせるのですか?手当とかでマイナスになることはないのですか?

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北広島のエスコンフィールド近くに転勤が決まりました。車通勤か電車通勤かは業務内容で決まりますが、家はどこら辺に住むのが車通勤にも電車通勤にも適していますか?北海道に住むのが初めてですが、冬道運転には慣れています。

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現在、某省の任期付職員として単身赴任で勤務しています。事情により任期の途中ですが、来年4月1日付採用の地方自治体の任期付職員を応募しようと考えています。内定をいただいた場合でも単身赴任になります。採用前で既に単身生活です。通常は赴任のため単身になる場合は支給の対象になると記憶しています。この場合、単身赴任手当の支給となり得ますか。
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