
保育士として、20年間保育園で勤務し、今、養護施設に転職予定です。養護施設への転職には、在職証明書が必要ですか?
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対策と回答
保育士様、お仕事をご誠意にされていらっしゃることを、心よりお詫び申し上げます。転職先の養護施設において、在職証明書の提出は一般的に必要とされることがあります。これは、新しい勤務先があなたの職務経歴や勤務状況を確認するために必要な手続きです。具体的には、以下のような内容が確認されます:在職期間、職務内容、勤務時間、待遇など。転職の手続きをスムーズに進めるためには、在職証明書を事前に準備しておくことが推奨されます。一般には、在職証明書は元勤務先の人事部門や事務所から発行されます。お手数をおかけいたしますが、元の保育園にお問い合わせください。
よくある質問
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転職において、新卒で食品工場に入ったが人間関係や仕事内容に適応できず辞めてしまいました。次の仕事を探す際に、運転免許なしで事務系の仕事を希望し、金融、不動産、IT、建設、食品工場は避けたいと考えています。また、現住所から電車で1時間以内の場所で、土日休みまたは土曜日か日曜日のどちらかを休みにしたいと思っています。就活の軸が多すぎて困っている場合、軸は何個くらいにするのが良いでしょうか。·
転職先に前の会社を辞めた状況はバレている可能性がありますか?·
エ〇ナルクリニックから内定をもらいました。拘束時間が長い、休みが少ないというクチコミを見ました。現在働いている病棟が週に1~3日休みがあるのですが、転職は思いとどまった方が良いでしょうか?転職を決めた理由はワークライフバランスと給料面です。·
転職活動の際、前職で休みがちや早退が多かったことはバレたりしますか?·
国家公務員(軍系)から民間の税理士事務所に転職したが、仕事に適応できず、ミスが多発し、上司や先輩から厳しい指摘を受けている。また、心療内科に通い始め、自殺願望も抱くようになった。この状況で、どのように対処すればよいか。