派遣先の会社をクビになってしまった場合、お世話になった会社の友人には何と言いますか？派遣先の会社の契約が終わったあとは、派遣会社の別の紹介先の会社に行く予定です。できればクビになったとは言いたくなくて。
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対策と回答
派遣先の会社での契約が終了した場合、その事実を友人に伝える際には、できるだけ前向きな言葉で伝えることが大切です。例えば、「今のプロジェクトが終了したので、次の機会を探しているところです」というように、契約の終了をプロジェクトの終了として表現することができます。また、「次の機会を探しているところです」という言葉を使うことで、積極的に次の仕事を探している姿勢を伝えることができます。さらに、「派遣会社から新しい紹介があるので、そちらに行く予定です」というように、次の仕事についても前向きに伝えることで、友人に安心感を与えることができます。このように、契約の終了をプロジェクトの終了として表現し、次の仕事についても前向きに伝えることで、友人に対しても前向きな印象を与えることができます。
よくある質問
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無期雇用派遣で10年働いていますが、派遣先を変えたいと思い派遣元のコーディネーターへ相談したところ、無期雇用がなくなり、有休日数もリセットされると言われました。有休は派遣元から付与されているものなので、同じ派遣会社から新しい派遣先を紹介いただいて勤めてもリセットされてしまうのでしょうか。無期雇用も派遣元との契約なので途切れず次の紹介先に行ければ無期雇用という認識でおりましたが間違いでしょうか。·
SESと、日総工産とかの人材派遣の違いはなんですか？·
派遣の仮払制度について質問です。私は3人子育てしていて社員を目指しているのですが、派遣に仮払い制度があるので使用させていただいてます。それで質問なのですが、仮払いしていると社員にはなれなかったりしますか？·
今日の7時半から遠くで行われる単発バイトの採用/不採用通知が本日の0時まで届きませんでした。非常に迷惑を被りました。それなのに、派遣会社及び、求人の元は謝罪の1つもなしです。これは派遣会社に文句を言っていいパターンですよね？·
派遣の職場見学をキャンセルしたい。リクルートスタッフィングで就業中で、12月末で満了します。1月からの仕事をリクルートで探しています。就業中なので、エントリー後リクルートから連絡がきても、仕事中でタイミングよく折り返し電話ができず、なかなか難しさを感じてました。社内選考に進むか否かのメッセージもくるので、仕事内容は後日営業から聞くことにして、とりあえず進めてもらいました。木曜日にエントリーして社内選考に進み、金曜日の退勤後に営業から連絡がきました。週明け月曜日の17時より職場見学となったと言われました。かなり急だなと思いましたが、月曜日出社後に就業先に当日早退の申し入れをするしかありません。ただ今だに、職場見学の日程メールがきません。金曜日か土曜日には送りますと営業から言われ待ちましたが届きません。土曜日に営業に夕方ショートメッセージをしましたが返信ありません。すごく不安で不信感がわいています。また、職場見学の前は確か打ち合わせの時間もあるはずです。その時間も把握した上で、就業先に早退時間の相談をしようと思ってました。何だかいい加減で、仮に就業してもこの先が思いやられるのですが、職場見学辞退してもいいと思いますか？今晩にでも、メッセージで断りを入れることを考えてはいます。私も早退で賃金がマイナスになりますし、最初から営業がいい加減なパターンって就業しても上手くいかないことが経験上あるので、営業の相性も大事にしています。