公務員を辞めた場合、スキルがないために現在の職場にしがみつくしかないのでしょうか？

公務員を辞める決断をする際、スキルの移行可能性は多くの人が心配する問題です。しかし、公務員としての経験は多くの貴重なスキルを提供しており、これらは他の職業にも適用可能です。例えば、政策立案やプロジェクト管理、コミュニケーションスキル、問題解決能力、そしてリーダーシップなどは、多くの業界で高く評価されるスキルです。また、公務員としての経験は、特に公共セクターや非営利組織、コンサルティング会社などで、非常に有用であることが多いです。さらに、公務員としての経験は、新しい職業に移行する際の信頼性と安定性を証明するものでもあります。したがって、公務員を辞めることでスキルがなくなるということはなく、むしろその経験を活かして新しい道を切り開くことができるでしょう。