短期バイトを探す際に、斡旋業者を介さずに直接雇用される機会を見つけることは可能です。以下に、そのような求人サイトや方法をいくつか紹介します。

1. 地域密着型の求人サイト: 地域に特化した求人サイトは、地元の企業が直接求人を出していることが多いです。例えば、「地域名+求人」で検索すると、地元の飲食店や小売店の求人情報が見つかることがあります。

2. SNSやフリマアプリ: TwitterやFacebookなどのSNSや、メルカリやラクマなどのフリマアプリでも、個人や小規模店舗が短期バイトの募集を行っていることがあります。これらのプラットフォームでは、直接雇用主とコンタクトを取ることができます。

3. 企業の公式サイト: 大手企業や中小企業の公式サイトには、しばしば求人情報が掲載されています。特に季節限定の短期バイトやイベントスタッフの募集は、公式サイトで直接募集していることが多いです。

4. フリーペーパー: 街中で配布されているフリーペーパーには、地元の飲食店や小売店の求人情報が掲載されていることがあります。これらの求人情報は、しばしば斡旋業者を介さずに直接募集しています。

5. 直接応募: 興味のある店舗や企業に直接足を運び、履歴書を持参して応募する方法もあります。この方法は、直接雇用主と話す機会があり、短期バイトの募集があるかどうかを確認することができます。

これらの方法を試すことで、斡旋業者を介さずに短期バイトを見つけることができる可能性が高まります。ただし、求人情報の信頼性を確認するために、企業の公式サイトや直接連絡を取ることをお勧めします。